日前，智联招聘发布了房地产、金融、IT等多个行业的大学生就业报告，并对相关行业、职位展望了“钱景”。值得注意的是，在金融专业就业报告中显示，毕业生选择金融行业薪酬略低于预期，未必所有岗位都是“肥差”，而基金经理因缺口较大，金融工程、公司财务、证券投资等金融专业学生钱景可期。

　　金融行业“高才生”最爱选择

　　据智联招聘相关数据显示，毕业后去金融行业找份工作，成为不少本科生和研究生最倾向选择的就业径。智联招聘人士表示，不少优秀的人才在毕业后往往会选择金融行业，从“投资金融行业学生学历情况”数据看，44.35%的为硕士研究生、53.07%的为大学本科，博士生占到了1.19%比例。硕士、博士学历的学生选择金融行业的比例要明显高于房地产。

　　如房地产，投递简历的学生中，42.6%的为硕士研究生、0.9%的为博士研究生。

　　据介绍，金融行业由于工作稳定，福利好，成为很多大学生向往的工作，竞争也十分激烈。数据显示，2015年中，金融行业中，用人单位基本要从265位学生简历中挑选出一位真正能担任工作的“苗子”，而这一数量在2014年达到顶峰状态，用人单位需要从接近300人中挑选一个，因此，想进入金融行业可谓是“百里挑一”。

　　进入银行最普遍 成为基金经理“钱景”最佳

　　根据数据显示，金融行业校园招聘以国企为主占比50%，规模以大型企业为主。1000人以上规模的企业占比72%，百人以下规模的企业仅占比27%。金融类企业的校园招聘以银行为主。银行业在中国金融业中处于主体地位。银行是金融行业里面最为人熟知，也是最稳定的，所以成为众人追捧的“香饽饽”。根据历年统计，每年招收新员工人数总计可达10万人，而投递简历的人次不低于100万。

　　值得注意的是，目前基金市场最为活跃，而基金经理人数只有3000人左右，缺口过万，而目前中级基金经理的年收入在40万元，而担任职位较高的基金经理，年薪已突破100万元，因此，在众多毕业生眼中，基金经理成为钱景最好的职业。

　　统计显示，投资金融行业学生的薪酬没有人们预期的那么高，41%的比例月薪在2000元到4000元，33%的人月薪在4000元到6000元，而突破月薪万元的仅是凤毛麟角，全部占比不足4%。分析人士称，金融行业也是不均，主要是很多毕业生进入金融系统，大部分是从银行综合柜员开始干起的，因此，导致整体收入或不及预期。

　　光鲜的基金经理年淘汰率高达30%

　　智联招聘人士称，由于薪水高企，让基金经理成为热门岗位，但不少人却忽视的背后。基金经理年均30%的淘汰率，以及年均54.3%的变动率，这不仅对所学专业有较高要求，还需要有很强的综合素质。一位基金公司人士称，虽然基金经理缺口大，但门槛却不断提升，很多公司正在引入海外学习背景的毕业生，并且还需要在大型投资公司从业、实习的经验，并且基金公司不会招仅会读书的人。“由于需要调研上市公司，需要从事基金经理的人具有研究能力及与上市公司高管交流的能力。”