求职者正在观看会场主屏幕上显示的各单位招聘信息。 求职者在机器上查阅单位招聘信息。 一位求职者在会场电脑上完善个人简历信息。 电子屏代替了广告纸，一目了然地显示着各岗位的招聘要求。 中新网郑州5月6日电 5月6日，在中国郑州人力资源市场举行的应届

　　电子屏代替了广告纸，一目了然地显示着各岗位的招聘要求。

　　中新网郑州5月6日电5月6日，河南头条消息：，在中国郑州人力资源市场举行的应届毕业生大型已顺利落下帷幕，两日内共有近百家企业参与现场招聘。与传统招聘会上各种广告纸和展板的形式不同，该招聘会上采用了互联网系统来登记用工单位的招聘信息和求职者的应聘信息的方式，有不少企业与求职者表示，这样的形式要更加方便快捷。

　　在会场，记者看到主屏幕上不断以滚动方式显示着各单位招聘岗位的详细情况，每位求职者将身份证号和输入门口的机器，即可领到一张暂时记录个人信息的电子求职卡，凭此卡进入场内求职。同时，该求职者的简历信息将记录进中部就业网，在单位面试时，该卡也会在用工单位的招聘系统中留下相应的身份信息，便于进一步查阅和统计。

　　中国郑州人力资源市场职介科的负责人刘泳向记者介绍，中国郑州人力资源市场应用这样的互联网招聘系统已有一年多的时间，除此之外还有手机软件和微信号等渠道方式为求职者提供招聘信息，以拉近用工单位与求职者之间的距离。接下来，他们还将继续开发视频招聘系统，使求职者能够不受距离的，即使不在现场，也能与招聘单位实现“面对面”的交流互动。

　　转载请注明出处。

　　1.本站遵循行业规范，任何转载的都会明确标注来源；2.本站的原创文章，请转载时务必注章作者和来源，不尊重原创的行为我们将追究责任；3.作者可能会经我们编辑修改或补充,发稿[email?protected]

推荐：